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浙江警方依法處置多起擾亂公共秩序的網(wǎng)絡(luò)謠言

浙江警方依法處置多起擾亂公共秩序的網(wǎng)絡(luò)謠言

網(wǎng)絡(luò)不是“法外之地”對于發(fā)布傳播虛假信息造成不良社會影響的公安機關(guān)將依法依規(guī)予以嚴肅查處。 近日,浙江公安機關(guān)扎實開展打擊整治網(wǎng)絡(luò)謠言專項工作公布打擊整治網(wǎng)絡(luò)數(shù)起,接下去公安也會持續(xù)加強對網(wǎng)絡(luò)謠言的打擊力度,堅決遏制網(wǎng)絡(luò)謠言高發(fā)頻發(fā)態(tài)勢。 ? ? 案例一 依法查處顏某某編造“一女子遭四男子奸殺”網(wǎng)絡(luò)謠言 2023年01月03日,網(wǎng)民顏某某在某網(wǎng)站平臺發(fā)布“一女子遭四男子奸殺”信息并附兩張女子浮尸圖片。 經(jīng)查,顏某某為博取關(guān)注、吸引流量,編造“一女子遭四男子奸殺”的謠言信息引發(fā)網(wǎng)民關(guān)注討論,造成社會不良影響。 杭州臨平警方依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》第二十五條規(guī)定,對顏某某處以行政拘留8日的處罰。 ? 案例二 依法查處葛某某編造“杭州2名消防員在火災中犧牲”網(wǎng)絡(luò)謠言 2023年01月08日,網(wǎng)民葛某某在短視頻平臺發(fā)布杭州某地火情現(xiàn)場視頻,并配文“#杭州后市街定安苑著火#杭州2名消防員在火災中犧牲”。 經(jīng)查,葛某某為博取關(guān)注、吸引流量,東拼西湊新聞內(nèi)容,編造“杭州2名消防員在火災中犧牲”謠言信息,引發(fā)網(wǎng)民關(guān)注討論,造成社會不良影響。 杭州上城警方依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》第二十五條規(guī)定,對葛某某處以行政罰款300元的處罰。 。 ? 案例三 依法查處華某某編造“西湖區(qū)成為杭州唯一雙減改革區(qū)”網(wǎng)絡(luò)謠言 2024年1月11日,華某某在某平臺發(fā)布“西湖區(qū)成為杭州唯一雙減改革區(qū)”的文章。經(jīng)向杭州市教育局核實,系混淆概念,為不實信息。 經(jīng)查,華某某為博取關(guān)注、吸引流量,編造“西湖區(qū)成為杭州唯一雙減改革區(qū)”的謠言信息引發(fā)網(wǎng)民關(guān)注討論,造成社會不良影響。 杭州拱墅警方依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》第二十五條規(guī)定,對華某某處以行政罰款200元的處罰。 ? ? 、 ? ? ? 網(wǎng)警提醒 互聯(lián)網(wǎng)不是法外之地,網(wǎng)民應保持理性思考,增強防范意識及信息甄別能力,不造謠、不信謠、不傳謠。 來源:公安部網(wǎng)安局
發(fā)布時間: : 2024-09-26 瀏覽量 : 0
2023年度企業(yè)自評報告

2023年度企業(yè)自評報告

目??????錄 ? ? ? 1 術(shù)語 ? 2 組織簡介 ? 3 浙江制造基本理念在公司的落實 ? 4.0 組織環(huán)境和戰(zhàn)略 ? 4.1 戰(zhàn)略制定 ? 4.2 理解相關(guān)方的需求和期望 ?? ? 4.3 確定管理體系的范圍 ?????? ? 4.4 管理體系及其過程????????? ? 4.4.1 體系過程的建立 ? 4.4.2 體系過程的記錄 ? 5.0 領(lǐng)導作用 ? 5.1 領(lǐng)導作用和承諾 ? 5.1.1 總則 ??????????????????? ? 5.1.2 以顧客關(guān)注焦點 ?????????? ? 5.2 方針 ????????????????????? ? 5.2.1 制定方針 ???????????????? ? 5.2.2 溝通方針 ??????????????? ? 5.3 公司的崗位、職責和權(quán)限 ?? ? 5.4 組織治理 ???????????????? ? 5.5 社會責任 ??????????????? ? 6 策劃 ? 6.1 應對風險和機遇的措施????? ? 6.1.1 總則 ???????????????????? ? 6.1.2 環(huán)境因素 ???????????????? ? 6.1.3 危險源辨識和風險評價 ???? ? 6.1.4 合規(guī)義務(wù) ????????????????? ? 6.1.5 控制措施策劃 ???????????? ? 6.2 目標及其實現(xiàn)的策劃 ? 6.2.1 戰(zhàn)略目標 ??????????????? ? 6.2.2 目標部署和措施的策劃 ???? ? 6.3 變更的策劃 ?????????????? ? 7 支持 ? 7.1 資源 ??????????????????? ? 7.1.1 總則 ?????????????????? ? 7.1.2 人力資源 ?????????????? ? 7.1.3 基礎(chǔ)設(shè)施 ??????????????? ? 7.1.4 過程運行環(huán)境 ??????????? ? 7.1.5 監(jiān)視和測量資源 ????????? ? 7.1.6 組織的知識 ???????????? ? 7.1.7 信息和安全 ???????????? ? 7.2 能力 ??????????????????? ? 7.3 意識 ??????????????????? ? 7.4 溝通與信息交流 ????????? ? 7.5 成文信息 ? 7.5.1 總則 ???????????????????? ? 7.5.2 創(chuàng)建與更新 ?????????????? ? 7.5.3 成文信息控制 ???????????? ? 8 運行 ? 8.1 運行的策劃和控制??????????? ? 8.2 產(chǎn)品和服務(wù)的要求 ? 8.2.1 顧客關(guān)系的建立與溝通 ?????? ? 8.2.2 產(chǎn)品和服務(wù)要求的確定 ?????? ? 8.2.3 產(chǎn)品和服務(wù)要求的評審 ????? ? 8.2.4 產(chǎn)品和服務(wù)要求的更改 ?????? ? 8.3 產(chǎn)品和服務(wù)設(shè)計和開發(fā)? ? 8.3.1 總則 ?????????????????????? ? 8.3.2 設(shè)計和開發(fā)策劃 ???????????? ? 8.3.3 設(shè)計和開發(fā)輸入 ??????????? ? 8.3.4 設(shè)計和開發(fā)控制 ???????????? ? 8.3.5 設(shè)計和開發(fā)輸出 ??????????? ? 8.3.6 設(shè)計和開發(fā)更改 ???????????? ? 8.4 外部提供的過程、產(chǎn)品和服務(wù)的控制? ? 8.4.1 總則????????????????????? ? 8.4.2 控制類型和程度 ???????? ? 8.4.3 提供給外部供方的信息 ?? ? 8.5 生產(chǎn)和服務(wù)的提供? ? 8.5.1 生產(chǎn)和服務(wù)提供的控制 ??? ? 8.5.2 標識和可追溯性??????????? ? 8.5.3 顧客或外部供方的財產(chǎn) ???? ? 8.5.4 防護???????????????????? ? 8.5.5 交付后的活動??????????? ? 8.5.6 更改控制???????????????? ? 8.6 產(chǎn)品和服務(wù)的放行 ??????? ? 8.7 不合格輸出的控制???????? ? 8.8 應急準備與響應 ????????? ? 9 績效評價? ? 9.1 監(jiān)視、測量、分析和評價 ?? ? 9.1.1 總則 ? 9.1.2 合規(guī)性評價 ? 9.1.3
發(fā)布時間: : 2024-04-24 瀏覽量 : 0
2023年度企業(yè)質(zhì)量誠信報告

2023年度企業(yè)質(zhì)量誠信報告

前言 本公司出具的質(zhì)量誠信報告,是依據(jù)國家有關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)行業(yè)質(zhì)量標準、規(guī)范等進行編制。報告中關(guān)于公司質(zhì)量誠信和質(zhì)量管理情況是公司現(xiàn)狀的真實反映,本公司對報告內(nèi)容的客觀性負責,對相關(guān)論述和結(jié)論真實性負責。 報告范圍: 本報告的組織范圍為浙江浪潮精密機械有限公司。本報告描述了2023年1月1日至2023年12月31日期間,公司在質(zhì)量管理、產(chǎn)品質(zhì)量責任、質(zhì)量誠信管理等方面的理念、制度、采取的措施和取得的績效等。 報告發(fā)布形式: 本公司每年定期發(fā)布一次質(zhì)量誠信報告,本報告以PDF電子文檔形式在本公司網(wǎng)站向社會公布,歡迎下載閱讀并提出寶貴意見。 ? ? ? ? 總經(jīng)理致辭 誠信是做企業(yè)的基本準則,浙江浪潮精密機械有限公司致力于為公司價值鏈上的所有參與者創(chuàng)造公平、透明、開放的環(huán)境和企業(yè)文化。 ?公司高度重視質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系的建設(shè),建立了完善的綜合性管理體系,并通過了第三方認證,為公司進一步開拓市場提供了可靠的質(zhì)量保證。公司建立了一套科學、完善的質(zhì)量控制體制,受到國內(nèi)外客戶的廣泛認可。 在現(xiàn)代經(jīng)濟社會中,誠信不僅是一種道德規(guī)范,也是能夠為企業(yè)帶來經(jīng)濟效益的重要資源,質(zhì)量誠信更是贏取客戶的核心要素,企業(yè)文化要求全體員工講誠信,以誠立身,塑造誠信文化,提升企業(yè)核心競爭力,努力打造最受顧客歡迎的木工刀具生產(chǎn)企業(yè)。 浙江浪潮精密機械有限公司 ??總經(jīng)理?????????? 報告正文 公司簡介 公司成立于1997年,是中國市場上木工銑刀、成型刀、整體合金螺旋銑刀等木工刀具專業(yè)的生產(chǎn)廠家之一。經(jīng)過二十來年的發(fā)展,木工刀具在業(yè)界成為知名品牌,占有相當多的市場份額。同時,公司的產(chǎn)品得到來自國際上80多個國家越來越多客戶的認可和贊譽。 為使浪潮刀具高質(zhì)量、高品牌提供可靠保障,產(chǎn)品均根據(jù)歐洲安全標準EN847-1:2018設(shè)計制造,并對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的每一道工序進行嚴格規(guī)范和檢測管理,成功地通過了ISO9001國際標準質(zhì)量體系認證,同時大多數(shù)產(chǎn)品獲得了木工刀具行業(yè)權(quán)威認證:德國TüV安全技術(shù)認證和德國BG-TEST安全測試證書。在2012年浪潮自主研發(fā)的高精度內(nèi)冷型鉆銑刀獲得了國家火炬計劃產(chǎn)業(yè)示范性項目證書。在2013年成為浙江省第一批全國高新技術(shù)企業(yè),充分說明了國家相關(guān)部門對我公司多年來工作的肯定,也成為本公司的技術(shù)水平和產(chǎn)品的技術(shù)含量定性的一個重要標志,2015年通過杭州市企業(yè)研發(fā)中心認證,2017年評定為“杭州市名牌產(chǎn)品”,2019年企業(yè)通過為國家知識產(chǎn)權(quán)認證及質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康三體系認證,截止目前公司已獲國家專利授權(quán)共100余項。2020年,兩項新產(chǎn)品新技術(shù)通過省級鑒定驗收。 二、企業(yè)質(zhì)量理念 公司自創(chuàng)立至今,始終致力于產(chǎn)品質(zhì)量的管控,秉持產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存和發(fā)展的基石,是占領(lǐng)市場和贏得顧客的先決條件,質(zhì)量源自于我心,企業(yè)依存于顧客的質(zhì)量理念,不斷的完善和提升公司的質(zhì)量管理水平。公司策劃并貫徹了“安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保、精益求精、追求卓越?!钡墓芾矸结?。公司在經(jīng)營活動中,嚴格按相關(guān)法律法規(guī)要求、質(zhì)量管理體系標準要求、管理體系文件要求執(zhí)行,使企業(yè)的質(zhì)量管理體系得到有效保持和持續(xù)改進,使產(chǎn)品質(zhì)量得到有力的保障和不斷的提升,從而使企業(yè)各項質(zhì)量目標得以有效達成。 為從根本上加強和提升質(zhì)量管理,提高公司經(jīng)營質(zhì)量,公司更以卓越績效模式的導入為契機,推行全面質(zhì)量管理,運用項目管理,通過內(nèi)部審核、自我評價、第二方審核、第三方審核或評價、質(zhì)量月、改善提案和技改課題發(fā)表會等活動,不斷尋找改進的機會改進質(zhì)量管理,逐步實現(xiàn)卓越績效。公司自建立以來,公司從未出現(xiàn)過重大產(chǎn)品質(zhì)量投訴,在歷年接受各級質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的抽檢中,合格率均達100%。? ? 三、企業(yè)質(zhì)量管理 (一)質(zhì)量管理機構(gòu) 產(chǎn)品是過程的輸出或結(jié)果。產(chǎn)品的質(zhì)量是由過程質(zhì)量決定的,過程的質(zhì)量是由質(zhì)量體系的質(zhì)量決定的。為確保體系、過程、產(chǎn)品的質(zhì)量,公司依據(jù)質(zhì)量管理體系標準要求,運用過程方法,識別了所需的過程及其順序和相互作用,明確過程輸入、輸出、接口、資源、準則、績效目標,建立了公司的質(zhì)量管理體系架構(gòu)。 ? 公司總經(jīng)理履行了如下職責: 1)參與品質(zhì)戰(zhàn)略的制訂、評審確定品質(zhì)戰(zhàn)略; 2) 向本組織傳達滿足顧客要求和法律法規(guī)要求的重要性; 3) 制定管理方針; 4) 確保質(zhì)量目標的制定; 4)進行管理評審; 5)確保資源的獲得; 6)親自參與每月質(zhì)量例會; 7)參與重大產(chǎn)品質(zhì)量評審和質(zhì)量改進活動; 8)參與質(zhì)量表彰活動; 9)建立明確的質(zhì)量事故問責制、質(zhì)量安全追溯制度。 公司同時設(shè)立了管理者代表,確定管理者代表的職責和權(quán)限: 1、確保質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系的過程得到建立、實施和保持; 2、向最高管理者報告質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系的業(yè)績和任何改進的需求。 3、在整個組織內(nèi)貫徹環(huán)境保護及職業(yè)健康安全意識,促進顧客要求意識的形成; 4、就質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系有關(guān)事宜對外聯(lián)絡(luò),負責與認證機構(gòu)聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)方面的事項。
發(fā)布時間: : 2024-04-24 瀏覽量 : 0
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